中新網(wǎng)福建新聞8月27日電 為培育人才資源核心競爭力，推動“三基”建設(shè)提質(zhì)提效，近日，興業(yè)銀行福州分行開展了為期5天的“2024年‘青藍(lán)飛揚’新員工培訓(xùn)”。本次培訓(xùn)以“線下內(nèi)訓(xùn)+外訓(xùn)、線上興知主題課程、黨建基地參訪”的形式開展，分層分類、精準(zhǔn)施訓(xùn)，幫助新員工提升專業(yè)能力，盡快適應(yīng)新崗位、開啟“興”篇章。
福州分行人力資源部副總經(jīng)理陳昕筱參加開班儀式并作開班致辭，她表示，熱烈歡迎大家加入榕城興業(yè)的大家庭，期望大家盡快適應(yīng)職場、轉(zhuǎn)換新思維，以主人翁精神貢獻力量，共同推動分行高質(zhì)量發(fā)展。新員工代表表示，大家將把握這次培訓(xùn)機會，提升自我，盡快適應(yīng)工作，凝心聚力、奮楫爭先，以新生代的蓬勃朝氣為分行帶來新氣象、推動新發(fā)展。
隨著班旗的授予、全體新員工的莊嚴(yán)宣誓，參訓(xùn)學(xué)員職業(yè)發(fā)展的“興征程”正式開啟。26位來自行內(nèi)各個條線的講師精心準(zhǔn)備了專業(yè)課程，通過深入淺出的講解幫助新員工盡快掌握本行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識和崗位技能。本次內(nèi)訓(xùn)課程包含企業(yè)金融、零售財富、投資銀行、合規(guī)管理、反洗錢、運營管理、科技安全、廉潔警示等多個版塊知識，幫助新員工養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)，快速融入團隊，實現(xiàn)“校園人”到“興業(yè)人”的華麗轉(zhuǎn)變，內(nèi)訓(xùn)結(jié)束后新員工統(tǒng)一參加了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識測試。
培訓(xùn)還邀請到資深外部講師為新員工講授《銀行人員服務(wù)禮儀規(guī)范及溝通技巧提升》《新員工職業(yè)素養(yǎng)提升與職業(yè)化心態(tài)塑造》《職場AI應(yīng)用：讓你的工作效率爆炸式提升！》，幫助新員工提升職業(yè)素養(yǎng)及數(shù)字化應(yīng)用能力。
本次培訓(xùn)組織新員工們參觀“3820”戰(zhàn)略工程實施30周年成就展。展館通過圖文、影像、實物等多種形式，全方位、多角度地展現(xiàn)了“3820”戰(zhàn)略工程實施30年來福州的輝煌成就，新員工們重溫習(xí)近平總書記在福州工作期間創(chuàng)造的寶貴精神財富和實踐成果，在堅定理想信念的同時進一步增強作為新一代興業(yè)人的責(zé)任感和使命感。
豐富多彩的主題活動不僅緩解了學(xué)習(xí)的壓力，也讓培訓(xùn)過程變得更加生動有趣。課前的喚醒游戲、晚間的繪制夢想圖、模擬直播間主題活動讓每位新員工都能在輕松愉快的團隊氛圍中學(xué)習(xí)成長。
隨著培訓(xùn)的圓滿落幕，新員工們在收獲專業(yè)知識的同時，增強了對興業(yè)文化的認(rèn)同感和歸屬感。相信新員工們將充分吸收本次培訓(xùn)的所學(xué)所悟，切實將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為砥礪前行的強大動力，在“興職場”上矢志奮斗，共同成長，為分行高質(zhì)量發(fā)展凝聚新動能。(完)